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Quanto guadagna un insegnante in Italia? La guida completa alle retribuzioni
Quanto porta a casa davvero un docente italiano? È una delle domande più cercate online, e anche una delle più fraintese: tra tabellare, netto, scatti di anzianità e voci accessorie, è facile confondersi. In questa guida trovi i numeri aggiornati al nuovo contratto collettivo, spiegati in modo chiaro, con le tabelle sia lorde sia nette.
La base di riferimento: il nuovo CCNL 2025-2027
Il 1° luglio 2026 è stato firmato all'ARAN il nuovo contratto collettivo nazionale del comparto Istruzione e Ricerca 2025-2027, che aggiorna la tabella A2 degli stipendi con effetto dal 1° gennaio 2026. Non si tratta di stime: sono le cifre ufficiali su cui si basano oggi i cedolini NoiPA.
Un punto fondamentale, spesso frainteso: la tabella del contratto riporta valori annui calcolati su dodici mensilità, a cui si aggiunge poi la tredicesima. Il mensile corretto si ottiene dividendo per 12, non per 13 — un errore che porta a sottostimare lo stipendio reale di circa 150 euro al mese.
La tabella stipendiale mensile (dal 1° gennaio 2026)
Retribuzione tabellare lorda mensile, per dodici mensilità (più tredicesima a parte):
Fonte: tabella A2 del CCNL Istruzione e Ricerca 2025-2027 (ARAN, firma 1° luglio 2026).
Un dettaglio curioso che emerge dalla tabella: nelle prime due fasce di carriera un docente diplomato della secondaria di II grado guadagna quanto un maestro di scuola primaria, e un laureato della secondaria quanto un collega di scuola media. Le differenze si aprono solo dalla terza fascia in avanti, e crescono progressivamente con l'anzianità.
Come funziona il passaggio di fascia? È automatico, non serve fare domanda: scatta al compimento del nono, quindicesimo, ventunesimo, ventottesimo e trentacinquesimo anno di servizio.
Dal 1° gennaio 2027: la terza tranche
Il contratto prevede tre scaglioni di aumento, e il 2026 non è l'ultimo. Dal 1° gennaio 2027 la tabella sale di nuovo, con un incremento a regime stimato di circa 143 euro lordi mensili in più per i docenti rispetto al contratto precedente, calcolato su tredici mensilità.
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